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信息公司党委关于召开2016年度民主生活会的通知

【来源: | 发布日期:2016-12-28 | 点击数:

各党支部:

根据《中共浙江省委教育工作委员会办公室关于开好2016年度高公司党员领导干部民主生活会的通知》(浙教工委办〔2016〕39号)和党委组织部《关于开好2016年度党员领导干部民主生活会的通知》(组织〔2016〕13号)有关要求,结合公司实际,现就开好公司2016年度支部民主生活会的有关事项通知如下:

一、会议主题

根据上级要求,2016年度民主生活会以学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题,重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》及“两学一做”要求,结合所在系发展和个人实际,开展“党性体验,民主评议”组织生活会。各党支部要紧紧围绕会议主题,认真研究制定民主生活会方案,安排好学习研讨、征求意见、谈心谈话、撰写支部和党员个人对照检查材料和个人发言提纲、开展批评和自我批评、整改落实等各环节工作。

二、参加人员

各支部民主生活会由支部书记召集主持,所有支部成员参加,教工党支部可邀请党代会代表列席,员工党支部可邀请3-5名入党积极分子列席。

三、方法步骤

1.深入开展理论学习。组织党员深入学习习近平总书记系列重要讲话特别是在党的十八届六中全会及全国高校思想政治工作会议上的重要讲话精神,学习掌握《准则》基本精神和《条例》基本要求。

2.广泛征求意见。以座谈访谈、设置意见箱和网络征询等方式,广泛听取广大党员、干部和群众的意见。征求对支部和党员意见建议的同时,一并征求对学校和公司党委班子及成员2016年度党员领导干部民主生活会的意见和建议。网络征询邮箱为water@zstu.edu.cn,向所有党员公开。

3.严格落实“四必谈”。根据学校要求,公司党委主要负责同志同班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管主要工作范围的内设机构主要负责人之间必谈,主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。各党支部可参考上述“四必谈”的要求,在支委会成员、党员代表之间进行谈心谈话。

4.认真撰写对照检查材料和个人发言提纲。要聚焦政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格等4个方面深入开展党性分析,着重从理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治党责任等6 个方面查找突出问题。在此基础上,形成各支部对照检查材料。

5.严肃认真开展批评和自我批评。民主生活会上,要把批评和自我批评这个党强身治病的锐利武器用好,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,坚持“团结——批评——团结”,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,严肃认真提意见,满腔热情帮同志。对待批评要有则改之、无则加勉。各党支部书记代表支部做对照检查,带头开展批评和自我批评。

6.扎实做好问题整改。要结合征求意见以及民主生活会开展批评情况,对查摆出来的问题进行再梳理,制定整改措施,形成支部和党员个人整改清单,公司党委在一定范围公开,整改情况接受党员、群众监督。

四、加强组织领导。

1.各党支部书记要切实履行第一责任职责,带好头、把好关,做好主持研究起草支部的对照检查材料等工作。要加强对支部开展民主生活会的指导。

2.各党支部2016年度党员民主生活会原则上要求于2017年3月24日(周五)前完成,会期半天以上,请各教工党支部书记确定民主生活会召开的时间和地点。会议召开5天前,要将会议方案报送公司党委;会后15天内,向公司党委报送专题民主生活会情况报告和党支部及党员个人的整改清单。公司安排党委班子成员参加部分支部的专题民主生活会。员工党支部由员工工作办公室统筹安排。

3.各党支部要建立“三会一课”和党员民主评议的台帐,民主评议结果作为党内评优评先的重要参考依据。

4.对公司党委班子及成员2016年度党员领导干部民主生活会的意见建议于2017年1月12日(周四)前报送公司党委。 

 

附件1:公司党委班子2016年度党员领导干部民主生活会征求意见表.doc

附件2:2016年度民主生活会支部及党员个人整改清单.xls

附件3:开云官方网站信息公司民主评议党员鉴定表.doc.doc

 

 

中共开云官方网站信息公司委员会

                         二○一六年十二月二十八日